Ficha de trabajo: Enfermero/a

Auténtico relevo del médico, la profesión de enfermero es un eslabón esencial en el mundo de la asistencia sanitaria. Cercanos a los pacientes, accesibles y empáticos, estos especialistas de la asistencia y los cuidados directos deben someterse a una formación rigurosa para garantizar que cuentan con las competencias adecuadas. Echemos un vistazo a los diferentes tipos de información sobre estos expertos.

Los profesionales de la salud.

¿Qué es la profesión de enfermero?

La enfermera es una especialista en cuidados. Suelen trabajar en hospitales y se encargan de los cuidados específicos y la higiene que requieren los pacientes. Como parte de su trabajo, también pueden proporcionar apoyo psicológico o llevar a cabo tareas administrativas. La naturaleza de su trabajo les exige poder trabajar de noche o los fines de semana, ya que las citas médicas no están sujetas a horarios. Es un trabajo que exige un gran sentido de la autodisciplina. El sentido del servicio y el apoyo son primordiales si queremos salir airosos de las grandes presiones que ejerce el negocio.

Trabajar de noche o los fines de semana.

Las diferentes misiones de la profesión enfermera

Atención al paciente

Esta es la principal misión de la enfermera(ère).Estos cuidados son variados y dependen de la situación clínica del paciente, de su entorno de trabajo y de su especialización. He aquí un resumen de los principales tipos de cuidados que pueden prestar estos profesionales:

• Atención básica
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• • Aseo e higiene personal :ayuda en el aseo, cambio de sábanas, cuidado de la boca, pelo y uñas.
  • Alimentación e hidratación : asistencia en la alimentación, seguimiento de dietas específicas y administración de sondas de alimentación.
  • Mobilización y prevención de úlceras por presión:asistencia en los cambios de posición, movilización de pacientes encamados, monitorización y cuidado de heridas.
  • Asistencia en el tratamiento de úlceras por presión.

• Cuidados técnicos
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• • Administración de medicación: por vía oral, intravenosa, intramuscular o subcutánea, cumpliendo las prescripciones médicas y vigilando que no se produzcan efectos secundarios.
  • Cuidados de heridas y apósitos :limpieza, désinfección, cambio de apósitos y seguimiento de la cicatrización.
  • Infusiones y transfusiones : preparación y control de infusiones intravenosas y transfusiones de sangre.
  • Infusiones y transfusiones : preparación y control de infusiones intravenosas y transfusiones de sangre.
  • Cuidados específicos : cuidados relacionados con dispositivos médicos como sondas, catéteres urinarios o drenajes.
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• Atención de urgencias
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• • Primeros auxilios :reanimación cardiopulmonar (RCP), manejo del shock anafiláctico y estabilización de fracturas.
  • Gestión de crisis : gestión de convulsiones, dificultad respiratoria y otras emergencias médicas.
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  • &Evaluación y triaje :evaluación rápida del estado de los pacientes y priorización de los cuidados en función de la gravedad.
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• Cuidados paliativos
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• • Manejo del dolor :administración de analgésicos y técnicas no farmacológicas para aliviar el dolor.
  • Soporte psicológico : écoute, émocional para los pacientes y sus familias.

• Cuidados preagudos
• Cuidados preagudos.

• • Vacunaciones :administración de vacunas y concienciación sobre calendarios de vacunación.
  • &Educación sanitaria: consejos sobre higiene de vida, nutrición, prevención de enfermedades de transmisión sexual y otros comportamientos de riesgo.
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  • Déseguimiento :participación en campañas de detección de diversas patologías como diabetes, hipertensión o cáncer.
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• Cuidados intensivos
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• Réducación funcional :trabajar con los familiares para ayudar a à la réducción física.
• Enseñanza de técnicas adaptativas :utilización de ayudas técnicas, adaptación de gestos cotidianos.
• Apoyo psicológico: ayuda para gestionar los cambios vitales y adaptarse a una nueva condición de salud.

Coordinación de la atención

Las enfermeras desempeñan un papel fundamental en este ámbito. Sirven de enlace entre los distintos servicios sanitarios, garantizando que la atención prestada sea coherente y continua. Trabajan en equipo con otros profesionales de la salud para elaborar y aplicar planes de atención personalizados.

Medicina.

Gestión de historias clínicas

Esta es una parte secundaria de su trabajo, pero no por ello menos importante. Las enfermeras deben registrar con precisión toda la información relativa a los cuidados del paciente, incluidas las observaciones, los tratamientos administrados y los cambios en su estado de salud. Esta documentación es esencial para garantizar la continuidad de los cuidados y una comunicación eficaz entre las distintas partes interesadas.

Las competencias requeridas de un enfermero

Habilidades técnicas

Para proporcionar cuidados en un entorno cómodo y seguro, las enfermeras deben poseer habilidades técnicas como: 

• Maîtrise de gestos técnicos
• Cuidados de heridas y vendajes
• Uso de equipos médicos
• Conocimientos de farmacología
• Técnica de animación

Habilidades interpersonales

Al estar en contacto con un público frágil, enfermo y vulnerable, estos profesionales deben demostrar numerosas habilidades interpersonales para aliviar a los pacientes de su dolor, ya sea físico o psicológico. También deben ser capaces de trabajar en horarios irregulares y, a veces, muy apretados. Todos estos factores requieren características como:

• Empatía
• Compasión
• Comunicación
• Trabajo en equipo
• Gestión de conflictos
• Adaptabilidad
• Régida

Habilidades administrativas

Aunque no siempre desempeñan estas funciones dentro de las organizaciones en las que trabajan, las enfermeras deben dominar de todos modos habilidades ofimáticas como: 

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• Gestión de historiales médicos
• Planificación y organización
• Conocimiento de protocolos
• Gestión de existencias
• Seguimiento de los cuidados

El itinerario formativo para ser enfermero(a)

Para convertirse en enfermero(ère), es necesario obtener el Diplôme d'État d'Infirmier (DEI). Este diploma se completa en tres años en un Institut de Formation en Soins Infirmiers (IFSI) e incluye cursos teóricos y prácticos, así como prácticas clínicas. Es accesible a través de la plataforma de orientación Parcoursup. 

Además, los auxiliares de cuidados y auxiliares de enfermería pueden seguir un itinerario específico de promoción profesional.

Tras la obtención del DEI, los enfermeros pueden especializarse en diversos campos (pediatría, anestesia, ocio) siguiendo cursos de formación complementaria.

Estas oportunidades varían las trayectorias de los enfermeros(ères). Pueden ascender a puestos de responsabilidad, como ejecutivo sanitario o director de cuidados, o dedicarse a la docencia y la investigación. Otros pueden, por ejemplo, abrir un centro de enfermería y ejercer como autónomos.

Los profesionales de la enfermería son los que más trabajan.

Condiciones laborales de los enfermeros

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Las condiciones de trabajo de los enfermeros varían considerablemente en función del ámbito en el que trabajen, ya sea en un hospital, como autónomos o en otros entornos.

En el ámbito hospitalario

• Horas de trabajo :a menudo son irregulares e incluyen turnos de día y de noche, así como fines de semana y festivos.
• Carga de trabajo : puede êute;levée, especialmente en los departamentos de urgencias, réanimaciones o cirugía. Además, las enfermeras a menudo tienen que atender a varios pacientes al mismo tiempo, lo que puede generar estrés y presión.
• Entorno de trabajo :el trabajo en un entorno hospitalario se realiza en un équipo multidisciplinar, lo que fomenta la colaboración y el éintercambio de información. Se garantiza el acceso a equipos médicos sofisticados y a recursos especializados.
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• Formación continuada :los hospitales suelen ofrecer oportunidades de formación continuada y especialización, lo que permite a los enfermeros mantenerse al día de los avances médicos y tecnológicos.

En libéral

• Autonomía :los enfermeros autónomos gozan de mayor libertad a la hora de organizar su trabajo, planificando sus visitas y horarios en función de las necesidades de los pacientes. A cambio, deben asumir la gestión administrativa y financiera de su actividad.
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• Horarios de trabajo :pueden ser más flexibles, pero requieren desplazamientos frecuentes, a veces a largas distancias.
• Relación paciente-enfermera :la atención domiciliaria permite desarrollar relaciones más personalizadas con los pacientes, lo que contribuye al bienestar de ambas partes.
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Otros entornos de trabajo

• Établissements scolaires :las enfermeras escolares vigilan la salud de los alumnos, gestionan las emergencias y aplican programas de prevención. Los horarios suelen ser regulares, en consonancia con el calendario escolar.
• Empresas :las enfermeras de empresa contribuyen a la salud y el bienestar de los empleados, organizan campañas de prevención y gestionan las urgencias médicas. A menudo trabajan en colaboración con los departamentos de recursos humanos y los responsables de salud y seguridad en el trabajo.
• Centros de rehabilitación y residencias de ancianos: las enfermeras de estos establecimientos proporcionan cuidados especializados a personas en centros de educación o residencias, que a menudo requieren cuidados continuos y atención especial. Los horarios de trabajo pueden variar, pero suelen ser más estables que en los hospitales.
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Los retos de la profesión enfermera

Son muchos. La méter d&e infirmière(ère)también és estimulante. Una enfermera nunca se aburre. Conoce regularmente a nuevos pacientes y nuevos colegas. Sus tareas son variadas y trabajan en muchos entornos diferentes. Se enfrentan tanto a la rutina de los cuidados básicos como a lo extraordinario de la atención de urgencias. Es un trabajo apasionante, pero que implica un verdadero esfuerzo, tanto físico como mental. La carga de trabajo suele ser elevada, en un campo médico sometido a tensiones desde hace varios años. Las situaciones de emergencia pueden ser muy provocadoras, y las enfermeras se enfrentan regularmente a la muerte y el sufrimiento. Por lo tanto, deben estar preparados para afrontar estas situaciones difíciles y saber gestionar el sufrimiento humano de los pacientes o de sus familiares.

Además, los horarios de trabajo son irregulares, ya que los pacientes pueden requerir atención médica en cualquier momento, incluidas las noches y los fines de semana. Por último, no se trata de una carrera odontológica. Estos especialistas pasan muchas horas de pie, caminando, levantándose y desplazándose. Por tanto, deben estar en buena forma física y saber prepararse. Además, están expuestos a agentes patógenos debido a la naturaleza de sus misiones y, por tanto, deben protegerse de las infecciones.

Como se habrá dado cuenta, el trabajo de enfermeroes difícil, pero gratificante. Es una profesión provechosa (en todos los sentidos de la palabra), estimulante y dinámica. Como primer punto de contacto de los pacientes durante el proceso de recuperación, las enfermeras están al servicio del ser humano y de su salud. A menudo generosas, no cuentan sus horas, movidas por un raro y precioso grado de humanidad.

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